Карагинский район
Официальный сайт
8 (41545) 41-344
Время работы с 9:00 до 18:00
Карагинский район, п. Оссора, ул. Советская, д. 37.
Карагинский.РФ
Официальный сайт
8 (41545) 41-344
Время работы с 9:00 до 18:00
Карагинский район, п. Оссора, ул. Советская, д. 37.
21.12.2020
Камчатские семьи с детьми до 8 лет получат единовременные выплаты
В декабре камчатские семьи, в которых есть дети от 0 до 8 лет, получат единовременную выплату в размере 5 000 руб. В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 17.12.2020 №797 Пенсионный фонд России беззаявительно перечислит единовременные выплаты в размере 5 тысяч рублей на каждого ребенка до 8 лет. В Камчатском крае проживает более 28 тысяч детей, которым полагаются выплаты. Общий объем перечислений в их адрес превысит 140 миллионов рублей. Новую выплату получат все семьи с детьми, которым по состоянию на 17 декабря 2020 года еще не исполнилось 8 лет. Заявление на выплату можно подать до 1 апреля 2021 года, в том числе и на детей, родившихся после выхода указа, в период с 18 декабря 2020 года. Подавать заявление на выплату не нужно родителям, усыновителям и опекунам, которые в этом году получили ежемесячную выплату на детей до 3 лет или единовременную выплату на детей от 3 до 16 лет, дополнительная выплата будет предоставлена в декабре автоматически. Подать заявление на единовременную выплату необходимо, если: – в семье ребенок родился с 1 июля 2020 года и позже в связи с тем, что ранее права на выплаты указанные семьи не имели (заявление о предоставлении единовременной выплаты); – в семье есть дети до 8 лет, но ранее за выплатами (ежемесячной и единовременной), семья не обращалась (заявление о предоставлении единовременной выплаты); – если у родителей, которые уже получали выплаты на детей, был закрыт банковский счет ( заявление на изменение реквизитов счета ). Выплата предоставляется гражданам РФ, проживающим в России. У ребенка тоже должно быть гражданство РФ. Срок подачи заявления – до 1 апреля 2021. Подать заявление на выплату можно в личном кабинете на портале Госуслуг или в клиентских службах ПенсиНачальник Управления ПФР в Корякском округе Камчатского края (межрайонное) Оксана Стулова
17.12.2020
Поторопитесь со сдачей отчётности по СЗВ-ТД!
  УПФР в Корякском округе Камчатского края (межрайонное) рекомендует кадровым службам округа не затягивать с подачей отчётов о способе ведения сведений о трудовой деятельности, а также о трудовой деятельности (о последнем кадровом мероприятии) работников по состоянию на 1 января 2020 года. 31 декабря 2020 года – крайний срок подачи сотрудниками предприятий и организаций округа заявления о способе ведения трудовой книжки. Выбор должен быть сделан между электронным вариантом или бумажным (прежним) вариантом ведения сведений о трудовой деятельности. Сведения об этом выборе сотрудников с одновременной подачей сведений о трудовой деятельности по состоянию на 1 января 2020 года работодатель должен подать в отчёте по форме СЗВ-ТД* за декабрь 2020 года. В современных условиях электронный формат трудовой книжки приобретает особое значение, поскольку имеет ряд неоспоримых преимуществ, это: удобный и быстрый доступ работников к информации о трудовой деятельности минимизация ошибочных, неточных и недостоверных сведений о трудовой деятельности дополнительные возможности дистанционного трудоустройства снижение издержек работодателей на приобретение, ведение и хранение бумажных трудовых книжек дистанционное оформление пенсий по данным лицевого счета без дополнительного документального подтверждения использование данных электронной трудовой книжки для получения государственных услуг новые возможности аналитической обработки данных о трудовой деятельности для работодателей и госорганов высокий уровень безопасности и сохранности данных Также напоминаем о том, что работодателю необходимо не позднее 15 февраля 2021 года представить сведения о трудовой деятельности по состоянию на 1 января 2020 года за тех своих сотрудников, у которых в течение 2020 года отсутствовали кадровые мероприятия и (или) не подавались заявления о продолжении ведения трудовой книжки. * – форма СЗВ-ТД является документом персонифицированного учета и заполняется на основании приказов (распоряжений), иных решений или документов, подтверждающих оформление трудовых отношений между работодателем и сотрудником, и содержит сведения о трудовой деятельности сотрудника, его приеме на работу, переводах на другую постоянную работу и об увольнении.     Начальник Управления ПФР в Корякском округе Камчатского края (межрайонное)                                                              Оксана Стулова    
10.12.2020
Трудовая книжка: бумажная или электронная?
    До 31 декабря 2020 года жителям края, ведущим трудовую деятельность и ещё не определившимся со способом дальнейшего ведения трудовой книжки, необходимо сделать выбор у своего работодателя. Отделение Пенсионного фонда РФ по Камчатскому краю приводит ответы на часто задаваемые ответы. Можно ли сохранить прежний, бумажный, формат трудовой книжки? Все, у кого трудовая книжка уже есть или появится до конца 2020 года, смогут сохранить её в традиционном формате. Для этого необходимо подать работодателю соответствующее письменное заявление в произвольной форме до 31 декабря 2020 года. В таком случае трудовая книжка будет вестись и в старом, и в новом формате одновременно. Работодатель продолжит вести трудовую на бумаге и в том случае, если работник не подаст заявление до конца 2020 года. Человек, трудоустроившийся на свою первую работу в 2021 году или позже, данные о его трудовой деятельности будут вестись только в электронном виде. Что делать с бумажной трудовой после перехода на электронную? Можно выкидывать? Нет, выкидывать трудовую книжку нельзя. Её надо сохранить, поскольку она является источником сведений о трудовой деятельности до 2020 года. В электронной версии трудовой книжки фиксируются сведения, начиная с 2020 года. А ранние записи сохраняются только в бумажном варианте. За сохранность бумажной книжки, после того, как был выбран электронный вариант, отвечает её владелец. При увольнении информация о трудовой деятельности будет фиксироваться только в электронном виде? Нет, при увольнении работодатель будет обязан выдать сведения о трудовой деятельности либо на бумаге, либо в электронном виде (если у работодателя есть такая возможность). В случае сохранения бумажной трудовой книжки, данные будут фиксироваться в ней. Как можно будет получить сведения из электронной трудовой книжки? Сведения из электронной трудовой книжки можно получить через личный кабинет на сайте Пенсионного фонда России и на сайте портала Госуслуг. Информацию из электронной трудовой книжки можно будет получить также в бумажном виде, подав заявку: – работодателю (по последнему месту работы); – в территориальном органе Пенсионного фонда России; – в многофункциональном центре (МФЦ). Как можно будет предъявлять электронную трудовую книжку при устройстве на работу? Информация представляется работодателю либо в распечатанном виде, либо в электронной форме с цифровой подписью. И в том и в другом случае работодатель переносит данные в свою систему кадрового учета.   Что будет в случае сбоя информации или утечки данных? Многолетний опыт показывает высокий уровень защищенности информационных систем Пенсионного фонда России. Сбой или взлом с последующим изменением или уничтожением данных практически невозможны. Информация лицевых счетов фиксируется в распределенных системах хранения, что исключает риск потери данных.   Начальник Управления ПФР в Корякском округе Камчатского края (межрайонное)                                                              Оксана Стулова
10.12.2020
Специалисты ПФР помогут в истребовании документов
  При обращении предпенсионера в Пенсионный фонд для проведения предварительной оценки пенсионных прав с целью назначения страховой пенсии по старости специалисты фонда помогут в истребовании документов, необходимых для обеспечения полноты и достоверности данных. Заблаговременная работа осуществляется в отношении застрахованных лиц, у которых право на страховую пенсию по старости возникает в течение ближайших 5 лет, и необходима для своевременного назначения пенсии будущему пенсионеру. Предпенсионеру нужно обратиться в Пенсионный фонд и предоставить пакет документов, подтверждающих его пенсионные права. Специалисты ПФР проверят правильность оформления документов, проведут оценку полноты и достоверности содержащихся в них сведений. В случае отсутствия необходимых документов о периодах работы, учёбы, сведений о зарплате и т.д. специалисты самостоятельно сделают запросы в архивы или в организации, в которых трудился человек, и проведут процедуры по уточнению сведений на индивидуальном лицевом счёте гражданина. После этого будет проведена предварительная оценка всех документов, в результате которой будет сделан вывод о достаточности или недостаточности пенсионных прав. Важность заблаговременной работы состоит в том, чтобы при достижении пенсионного возраста у гражданина были в наличии все необходимые документы для назначения пенсии, а их содержание и оформление соответствовало законодательно установленным требованиям. В этом случае страховая пенсия по старости будет назначена в 10-дневный срок со дня обращения. Обращаем внимание на то, что работающие граждане, которые приняли решение в ближайшие двенадцать месяцев обратиться за назначением пенсии, могут представить в Пенсионный фонд необходимые для установления пенсии документы через своего работодателя. Электронное взаимодействие работодателей и Пенсионного фонда не только экономит время, но и избавляет будущего пенсионера от необходимости личного обращения в клиентские службы ПФР, что особенно актуально в условиях действия ограничительных мер.   Начальник Управления ПФР в Корякском округе Камчатского края (межрайонное)                                                              Оксана Стулова
10.12.2020
Ежемесячная выплата из материнского капитала продлевается автоматически до 1 марта 2021 года
Президентом России Владимиром Путиным подписан закон*, в соответствии с которым ежемесячная выплата из материнского капитала, которую получают семьи с невысоким доходом, снова продлевается автоматически. Семьям, которым предоставляется ежемесячная выплата из материнского капитала, у которых срок её получения заканчивается до 1 марта 2021 года, обращаться в Пенсионный фонд и представлять документы, подтверждающие доход не требуется. ПФР продлит эту выплату беззаявительно. Для продолжения выплаты специалисты ПФР свяжутся с каждым получателем выплаты по телефону и оформят согласие на её продление дистанционно. Размер ежемесячной выплаты, установленный в Камчатском крае, составляет в 2020 году 22 099 рублей. На данную меру поддержки имеют право владельцы сертификатов на материнский (семейный) капитал, у которых второй ребёнок родился (усыновлен) после 1 января 2018 года, и в семьях которых среднемесячный доход на каждого члена семьи (дети и родители) не превышает 2-кратный размер прожиточного минимума для трудоспособного гражданина, установленный в Камчатском крае за II квартал предшествующего года. *Федеральный закон N 345-ФЗ от 27 октября 2020 года     Начальник Управления ПФР в Корякском округе Камчатского края (межрайонное)                                                              Оксана Стулова
10.12.2020
Услуги ПФР без заявлений и посещений
Услуги ПФР без заявлений и посещений Пенсионный фонд реализует меры, позволяющие жителям Камчатского края проактивно получать государственные услуги, оказываемые фондом. Проактивные услуги – это беззаявительные услуги, а значит, за их получением человеку нет необходимости обращаться в клиентскую службу ПФР лично. Пенсионный фонд всё сделает самостоятельно. Для получения проактивных услуг получателю необходимо иметь личный кабинет на портале Госуслуг. В 2020 году жителям края стали доступны три проактивные услуги: оформление сертификатов на материнский капитал, оформление СНИЛС на детей и назначение ежемесячной денежной выплаты (ЕДВ) инвалидам и детям-инвалидам. С 15 апреля 2020 года сертификаты на материнский (семейный) капитал Пенсионный фонд оформляет самостоятельно с использованием данных, поступающих из реестра ЗАГС, и направляет уведомление в личный кабинет родителя на портале Госуслуг. В проактивном режиме оформлен 1 061 сертификат на материнский (семейный) капитал. СНИЛС на детей, родившихся с 15 июля этого года, также оформляется автоматически. Уведомление о регистрации в системе индивидуального (персонифицированного) учета направляется в личный кабинет мамы на портале Госуслуг, после появления в информационной системе ПФР сведений о рождении ребенка, поступивших из реестра ЗАГС. На сегодняшний день СНИЛС в проактивном режиме получили 2 511 малышей. С 28 июля 2020 года в проактивном режиме назначается ежемесячная денежная выплата (ЕДВ) инвалидам и детям-инвалидам. Эта выплата оформляется Пенсионным фондом по данным Федерального реестра инвалидов (ФРИ). ЕДВ устанавливается со дня признания человека инвалидом или ребенком-инвалидом и назначается в течение 10 дней с момента поступления сведений об инвалидности в территориальный орган ПФР. Уведомление о назначении ЕДВ поступает в личный кабинет гражданина на портале Госуслуг, на адрес электронной почты (при ее наличии), либо SMS-сообщением. В беззаявительном порядке назначено 193 ЕДВ. Работа по назначению Пенсионным фондом отдельных видов выплат в беззаявительном порядке будет продолжена. При необходимости личного посещения клиентских служб УПФР в Корякском округе Камчатского края (межрайонное) прием осуществляется по предварительной записи. Записаться на прием можно по телефонам: Пенжинский район (с. Каменское)                        8 (415 46) 61-2-33 Карагинский район (п. Оссора)                              8 (415 45) 41-8-66 Олюторский район (с. Тиличики)                          8 (415 44) 52-4-22 Тигильский район (пгт.Палана)                             8 (415 43) 31-8-64   Будьте здоровы и берегите себя и своих близких!     Начальник Управления ПФР в Корякском округе Камчатского края (межрайонное)                                                              Оксана Стулова  
10.12.2020
Позаботьтесь о сотрудниках, выходящих на пенсию!
    Отделение ПФР по Камчатскому краю обращается к работодателям края с просьбой проявить заботу о сотрудниках и осуществлять работу по установлению им пенсии, в том числе и заблаговременную, в рамках электронного взаимодействия работодателей и Пенсионного фонда. Чтобы реализовать право сотрудника на обращение за назначением страховой пенсии путем предоставления работодателем заявления и документов для назначения пенсии в электронном виде, страхователям необходимо иметь заключённое с территориальным органом ПФР по месту регистрации Дополнительное соглашение к Соглашению «Об обмене электронными документами в системе электронного документооборота ПФР по телекоммуникационным каналам связи». Электронное взаимодействие работодателей и Пенсионного фонда не только экономит время, но и избавляет будущего пенсионера от необходимости личного обращения в клиентские службы ПФР, что особенно актуально в действующем на территории края режиме самоизоляции. Кадровые службы получают возможность заблаговременно представлять в Пенсионный фонд документы, необходимые для установления пенсии сотрудникам, которые приняли решение в ближайшие двенадцать месяцев обратиться за назначением пенсии. Списки таких сотрудников и все документы, которые по закону необходимы для назначения пенсии, работодатели пересылают в электронной форме по защищенным каналам связи, заверенных усиленной квалифицированной электронной подписью в территориальные органы ПФР. Взаимодействуя с ПФР, работодатель оказывает существенное содействие своему сотруднику в подготовке требуемых документов. К моменту наступления права сотрудника на пенсию, работодателю остается лишь направить заявление будущего пенсионера по электронным каналам связи в ПФР. На сегодняшний день соглашения об электронном взаимодействии с ПФР для назначения пенсии своим сотрудникам заключили 4009 работодателей Камчатского края, через работодателей назначено 519 пенсий жителям Камчатского края. Воспользуйтесь этой возможностью, заключив Дополнительное соглашение к Соглашению «Об обмене электронными документами в системе электронного документооборота ПФР по телекоммуникационным каналам связи»!     Начальник Управления ПФР в Корякском округе Камчатского края (межрайонное)                                                              Оксана Стулова
10.12.2020
О переносе общероссийского дня приема граждан
Согласно указанию Управления Президента РФ по работе с обращениями граждан общероссийский день приема граждан, который планировалось провести 14 декабря 2020 года, переносится до момента стабилизации эпидемиологической обстановки, сопряженной в настоящее время с высоким уровнем распространения коронавирусной инфекции. Все граждане, которые записались на прием в Отделение ПФР по Камчатскому краю, оповещаются о переносе сроков. Для того чтобы реже посещать общественные места, ПФР рекомендует обращаться за государственными услугами дистанционно – через личный кабинет на сайте es.pfrf.ru или на портале госуслуг gosuslugi.ru. Электронные сервисы Пенсионного фонда охватывают большинство выплат и социальных пособий. На сегодняшний день с помощью личного кабинета можно заказать справки, изменить способ доставки пенсии, получить выписку о состоянии своего пенсионного счета, узнать, где формируются пенсионные накопления, оформить пенсию и ежемесячную денежную выплату, выбрать способ их доставки, узнать остаток материнского капитала, а также получить многие другие услуги ПФР. Напомним, общероссийский день приема граждан с 2013 года проводится федеральными и региональными органами власти по поручению Президента РФ и предусматривает личный прием обращений и консультирование граждан.   Начальник Управления ПФР в Корякском округе Камчатского края (межрайонное)                                                              Оксана Стулова
10.12.2020
Узнайте, что такое «нестраховые периоды» и как они влияют на размер будущей пенсии?
  «Нестраховые периоды» – это социально значимые периоды жизни человека, такие как прохождение военной службы по призыву, периоды ухода за детьми до полутора лет (но не более 6 лет в общей сложности), периоды ухода за нетрудоспособными гражданами: инвалидом I группы, ребёнком-инвалидом, лицом, достигшим 80 лет*. При расчёте пенсии коэффициенты за социально значимые периоды, иначе называемые «нестраховыми периодами», суммируются с пенсионными коэффициентами, сформированными человеком в течение всей своей трудовой жизни, увеличивая общую сумму заработанных пенсионных коэффициентов, а, следовательно, и размер будущей пенсии. За период ухода за ребёнком-инвалидом, инвалидом 1 группы, за первым ребёнком одним из родителей до полутора лет начисляется 1,8 пенсионных коэффициента за год. Такая же сумма устанавливается и за год службы в армии. За период ухода одного из родителей за вторым ребёнком начисляется 3,6 пенсионных коэффициента, за третьим и четвёртым – 5,4. В случае совпадения по времени нескольких периодов при назначении пенсии будет учитываться один из них по выбору гражданина (специалисты органов ПФР рассчитают наиболее выгодный для гражданина вариант). Важно учитывать, что «нестраховые периоды» засчитываются в страховой стаж в том случае, если им предшествовали или за ними следовали периоды работы, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ. Напоминаем, что в 2020 году право на страховую пенсию по старости даёт наличие не менее 11 лет страхового стажа, не менее величины 18,6 индивидуального пенсионного коэффициента, а также достижение требуемого в 2020 году пенсионного возраста. * полный перечень «нестраховых периодов» представлен на официальном сайте ПФР.       Начальник Управления ПФР в Корякском округе Камчатского края (межрайонное)                                                              Оксана Стулова    
10.12.2020
Не забудь получить софинансирование от государства!
    Пол месяца осталось у участников Программы государственного софинансирования пенсий, чтобы успеть перечислись средства на накопительную часть будущей пенсии и не потерять государственную поддержку своих взносов. Всего в программу государственного софинансирования пенсий вступили 19,9 тысяч жителей края, с начала программы они перечислили 193,4 млн. руб. дополнительных страховых взносов на свои индивидуальные лицевые счета. Напомним, чтобы получить софинансирование от государства, необходимо перечислить не менее 2 тысяч рублей дополнительных страховых взносов в год. Только в этом случае государство удвоит дополнительные взносы участника Программы. Участниками программы являются граждане, подавшие заявление до 31.12.2014г. и уплатившие первоначальный взнос до 31.01.2015г. Государственное софинансирование выделяется в течение 10 лет с момента вступления при уплате гражданином взноса в пределах от 2 000 до 12 000 рублей в год. Особенно внимательно следует отнестись к такой возможности тем, кто начал вносить взносы с 2011 года.  Чтобы получить софинансирование со стороны государства, у них остался только 2020 г. для уплаты дополнительных страховых взносов,  так как софинансирование осуществляется в течение 10 лет, начиная с года, следующего за годом уплаты первого платежа в рамках Программы. Бланк платежной квитанции с необходимыми реквизитами можно получить в банке либо с помощью электронного сервиса ПФР, формирующего платежный документ https://www.pfrf.ru/eservices/pay_docs/. При этом нужно внимательно заполнять платежные квитанции и проверять правильность указания всех реквизитов в платежных документах (фамилия, имя, отчество, номер СНИЛС). Уплата дополнительных взносов работодателем осуществляется на основании заявления участника Программы в бухгалтерию по месту работы с указанием размера ежемесячного платежа в денежной сумме или в процентах от зарплаты. Контролировать формирование накопительных средств можно  в  личном кабинете на сайте ПФР или на Портале госуслуг. Для этого необходимо сформировать  «Сведения о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица» по форме СЗИ-ИЛС.  В данной форме  отображается вся необходимая информация, в том числе об уплаченных дополнительных страховых взносах, а также о поступившем государственном софинансировании и полученный от размещения этих  средств инвестиционный доход. Средства софинансирования вместе с остальными пенсионными накоплениями гражданина будут инвестироваться выбранной им управляющей компанией или негосударственным пенсионным фондом. А при выходе участника программы на пенсию ему вместе с назначением пенсии будет рассчитана прибавка от участия в программе.     Начальник Управления ПФР в Корякском округе Камчатского края (межрайонное)                                                              Оксана Сту